Moteur de recherche d'offres d'emploi GROUPE SOS

RESPONSABLE DES ACTIVITES H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Structure concernée

Wimoov, c'est une équipe de plus de 200 salariés professionnels de la mobilité que fédère une même philosophie d'action : accompagner tous les publics en situation de fragilité (personnes en situation de handicap, personnes en insertion professionnelle, seniors…) vers une mobilité autonome, durable et responsable.

Wimoov est membre du GROUPE SOS, groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe.
Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires.
Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l'accès de toutes et tous à l'essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.
Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.  

Description du poste

Métier

DEVELOPPEMENT ET MOBILITE DURABLE - RESPONSABLE DES ACTIVITES EUROPEENNES

Intitulé du poste

RESPONSABLE DES ACTIVITES H/F

Missions

Rattaché/e au Directeur Régional Adjoint en charge des activités, vous serez responsable du déploiement et de l'organisation des activités en Bretagne.


Gestion des partenariats prescripteurs et opérateurs et des clients


- Vous coordonnez le réseau de prescripteurs et d'opérateurs de mobilité régionaux, initierez et impulserez des dynamiques de réseau et de co-construction puis suivrez les partenariats en cours.


- Vous pilotez les comités techniques des plateformes et participez aux comités de pilotage


- Vous vous assurez de la satisfaction des partenaires et des clients sur les territoires


- Vous participez à la rédaction des projets et des bilans d'activités des territoires placés sous votre responsabilité


Management, gestion des ressources humaines et communication


- Vous participez aux recrutements des équipes opérationnelles


- Vous organisez et dirigez les équipes en veillant à une organisation optimale des activités


- Vous animez l'équipe, menez les campagnes annuelles d'entretiens d'évaluation et serez attentifs aux progressions professionnelles de vos collaborateurs


- Vous êtes garant des bonnes conditions de travail des équipes tout en optimisant les organisations


Management de l'activité des plateformes


- Vous participez à la définition de la stratégie des activités et assurer sa mise en œuvre


- Vous assurez le suivi quantitatif des activités de votre périmètre en cohérence avec les engagements financiers conventionnés


- Vous supervisez et contrôlez la qualité et l'impact des activités mises en œuvre


- Vous êtes force de proposition en vue de l'amélioration des projets en cours ou innovants


- Vous supervisez et pilotez la gestion logistique des plateformes


Enfin, vous intervenez en soutien au développement régional, repérez les opportunités de développement et, ainsi, participez à la consolidation du modèle économique.

Profil recherché

Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous disposez d'une culture sur les questions de mobilité inclusive, durable et responsable. Vous justifiez de 3 ans minimum d'expérience professionnelle réussies qui vous ont permis de développer des compétences affirmées en management d'équipe et de projet. Vous avez envie de vous impliquer dans un projet innovant, dans une articulation juste avec l'équipe de direction Occitanie. Organisé et autonome, vous êtes polyvalent et savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques et possédez le permis B.


Formation souhaitée


Bac + 4 validé - Management dans l'Economie Sociale et Solidaire, des transports, de l'aménagement du territoire et de la mobilité - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.

Type de contrat

Contrat à Durée Déterminée (CDD)

Durée du contrat

5 mois

Temps de travail

Temps Plein

Travail de nuit

Non

Statut

Non cadre

Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)

30600

Convention collective

Pas de convention collective applicable

Informations complémentaires

Début du contrat

Dès que possible

Avantages

Basé à Carhaix (29) ou Rennes (35) - Déplacements réguliers sur l'ensemble de la Bretagne avec véhicule de service - Télétravail partiel possible CDD 30/09/2024 Cadre - Temps complet


Salaire : 2550 € bruts mensuels, Chèques-déjeuner, mutuelle prise en charge à 60 %, prévoyance prise en charge à 100 %, jusqu'à 2 jours de RTT mensuelles complémentaires aux congés payés

Critères candidat

Diplôme exigé

Niveau 6 - (BAC+3/4)

Niveau d'études min. requis

Niveau 6 : Bac +3 ou +4

Niveau d'expérience min. requis

3 ans ou plus

Localisation du poste

Poste/Mission basé(e) à

Europe, France, Bretagne, Ille et Vilaine (35)

Ville

RENNES

Suivi par

Responsable principal

MAGALI FRANZINI